고용·창업한국산업인력공단
능력개발전담주치의 중소기업 훈련 참여 및 역량강화 지원
💡기업의 상황을 진단하고 맞춤형 서비스를 처방하여 중소기업의 훈련참여 및 역량강화를 지원
보조24 • 출처: 행정안전부 보조24 공공데이터 • 한국산업인력공단
💡기업의 상황을 진단하고 맞춤형 서비스를 처방하여 중소기업의 훈련참여 및 역량강화를 지원
SUMMARY
한눈에 파악하는 지원금 정보입니다.
고용보험법 시행령 제12조에서 정한 '우선지원 대상기업'
직업능력개발에 어려움이 있는 중소기업을 대상으로 기업에 필요한 훈련 상담부터 기업진단, 훈련과정개발, 기업의 훈련역량을 고도화하는 능력개발클리닉까지 능력개발 원스톱 서비스 제공
○ 온라인
HRD4U 기업직업훈련 지원시스템을 통해 기업회원 가입 후 컨설팅 신청 1) HRD기초진단지 발급 : 기업 DB를 활용하여, 훈련동향 및 참여가능 사업 안내 2) 기업 교육훈련 수요설문지 작성 : 기업 맞춤형 훈련추천을 위해 교육훈련여건 및 운영현황, 요구사항 등 설문 조사 실시 3) 기업HRD이음컨설팅 보고서 발급 : 훈련추천AI를 활용하여 기업 정보 및 수요조사 결과를 분석해 훈련사업 및 훈련과정 추천
TIPS
신청 시 유용한 실전 팁입니다.
FAQ
공공데이터를 기반으로 자동 생성된 질문과 답변입니다.
능력개발전담주치의 중소기업 훈련 참여 및 역량강화 지원의 지원 대상은 고용보험법 시행령 제12조에서 정한 '우선지원 대상기업'입니다. 자세한 자격 요건은 공식 홈페이지에서 확인하실 수 있습니다.
능력개발전담주치의 중소기업 훈련 참여 및 역량강화 지원의 지원 내용은 직업능력개발에 어려움이 있는 중소기업을 대상으로 기업에 필요한 훈련 상담부터 기업진단, 훈련과정개발, 기업의 훈련역량을 고도화하는 능력개발클리닉까지 능력개발 원스톱 서비스 제공입니다. 지원 형태는 서비스입니다.
능력개발전담주치의 중소기업 훈련 참여 및 역량강화 지원 신청 방법은 다음과 같습니다: 1단계: HRD기초진단지 발급 2단계: 기업 교육훈련 수요설문지 작성 3단계: 기업HRD이음컨설팅 보고서 발급입니다.
능력개발전담주치의 중소기업 훈련 참여 및 역량강화 지원 신청 시 필요한 서류는 다음과 같습니다: 해당없음입니다. 정확한 서류 목록은 공식 홈페이지에서 확인하시기 바랍니다.
능력개발전담주치의 중소기업 훈련 참여 및 역량강화 지원 신청 관련 문의는 전화 한국산업인력공단 고객센터/1644-8000로 연락하시면 됩니다.
능력개발전담주치의 중소기업 훈련 참여 및 역량강화 지원은 상시 접수 또는 정해진 기간 내에 신청 가능합니다. 정확한 신청 기간은 공식 홈페이지(http://hrd4u.or.kr/hrddoctor/web/main/main.do?mId=1) 또는 문의처(한국산업인력공단 고객센터/1644-8000)를 통해 확인하시기 바랍니다.